中国移动召开党组会议 学习贯彻中央企业精神文明建设

加强精神文明健设有利于提升全民科学教育文化素质和健康素质,全面提高国民素质和社会文明程度,丰富群众文化生活;促进人民身心健康，是实现中华民族伟大复兴中国梦的重要保证。

近日，中国移动党组召开会议，学习贯彻中央企业精神文明建设工作会议精神，研究推动中国移动2022年精神文明建设工作。中国移动党组书记、董事长杨杰主持会议并对2022年精神文明建设工作作出部署，强调要深入学习贯彻精神文明建设的重要论述，将精神文明建设贯穿公司改革发展党建全过程，着力加强党对精神文明建设工作的领导，着力发挥精神文明建设对公司数智化转型、高质量发展的促进作用，为构筑创世界一流“力量大厦”提供坚强思想保证和强大精神力量。

会议指出，近年来，中国移动把学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想作为精神文明建设的首要政治任务，将精神文明建设工作纳入改革发展党建总体部署，系统谋划、整体推动，连续实施6个文明创建工程，创建204家全国文明单位，在中央企业中名列前茅；突出教育引导，开展一系列主题宣传教育活动，扎实推进红色文化教育基地创建，擦亮红色通信底色；突出为民惠民，全心打造“心级服务”，全情投入志愿服务，全力抓实网络文明服务，共建网上美好精神家园，为社会主义精神文明建设贡献了移动力量。

会议强调，要以迎接宣传贯彻党的二十大为工作主线，着力强化党的创新理论武装，引导党员干部员工深刻领会“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。深刻理解新形势下精神文明建设对公司提出的新要求，立足发展新定位，找准工作切入点，在建设网络强国进程中勇当网络文明建设的主力军、国家队。紧紧围绕举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，持续推动精神文明建设重点工作落地，着力培育和践行社会主义核心价值观，着力推进文明创建、文明实践活动。扎实推进公司各项主题教育活动落细落实，夯实精神文明的网络根基，更好满足人民群众美好数字生活需要。

会议要求，要加强党对精神文明建设工作的组织领导，优化精神文明建设的领导机构和工作机构，完善工作机制。加强系统谋划，将精神文明建设与思想政治工作、企业文化、新闻宣传、法治建设、乡村振兴、公益慈善、品牌营销、客户服务等工作有机结合，推动物质文明和精神文明建设同步谋划、一体推进，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

中国移动党组成员出席会议，公司精神文明建设领导小组全体成员参加会议。