中国移动天津公司深入落实“四个坚持”要求 推动党建引领高质量发展

中国移动在党的正确领导下发展迅速，不忘初心始命，践行央企职责，深入落实党中央四个坚持的要求，发挥自身优势，以科技助推社会经济发展，助力企业数字化转型。

2016年10月，习近平总书记出席全国国有企业党的建设工作会议并发表重要讲话，为国有企业改革发展和党的建设指明了前进方向、提供了根本遵循。回顾这五年，中国移动天津公司党委坚持党的领导、加强党的建设，扎实提升党建工作质量，持续深入推进党的建设各项工作。
五年来，深入落实“四个坚持”要求，推动党建引领高质量发展。
一是坚持党要管党、从严治党。把党的政治建设摆在首位，深入落实“第一议题”制度，强化理论武装；建立完善贯彻落实习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神工作机制，狠抓“两份台账”落实；党委班子成员带头全面梳理年度履行主体责任、落实“一岗双责”情况，基层党组织书记、委员全面回顾年度履责情况，总结经验、查找不足。
二是坚持服务生产经营。开展“党建和创”“质量达标和格行动”主题实践活动，紧密围绕生产经营、改革发展，通过党建工作强能力、聚合力、激活力；深化市场契约化改革，建立“1﹢N﹢9﹢ 14”效益管理体系；推进政企、市场、网络、建设等重点领域的机制改革与组织优化，加快推进网格化改革，持续为网格赋能。

三是坚持党组织对选人用人的领导和把关。公司党委班子带头强化履职承诺、赋能指导，定期向基层述职；推行上岗承诺制和任期激励制，新提任经理人员全部签署业绩承诺书；选拔年轻干部赴发展困难区域主持工作，加强对基层主战单位的配置，26名中层干部、27名三级经理走向一线，增强政治历练和实践锻炼。
四是坚持建强基层党组织。完善党建工作考核评价、基层党组织书记抓党建述职评议体系，逐级压实责任；以集团公司党组党建三年规划为指导，深入推进“五个融合”，以党的建设助力发展提质增效；聚焦发展难点、痛点，开展“书记项目”“书记攻坚”，牵引支部书记身先士卒，带领基层党组织发挥战斗堡垒作用；选树勇作为、敢担当的优秀干部员工，营造干事担当、崇尚实干的氛围。
五年来抓住发展新机遇，深入贯彻“以人民为中心”的要求，深化改革转型发展，全力以赴实现“做强做优做大国有企业”总目标。
一是5G发展取得良好开局。空客“智慧工厂”入选GSMA“2021中国5G垂直行业应用案例”以及工信部“5G﹢工业互联网试点示范项目”，6个主导项目入选国家发改委“新基建”工程，8个项目在中国移动第三届“绽放杯”5G应用征集大赛中获得优异成绩，获奖数量居集团前列。
二是网络能力和质量持续提升。4G基站数量增长至2.7万个，5G基站超1.3万个。现网OLT已100%升级为千兆平台，为天津市打造“双千兆”城市提供坚实的网络能力基础；IDC装机能力提升至4727架，通过基础资源储备、传输能力提升以及云网融合发展，为公司发展奠定良好的网络基础。

三是客户感知稳步提升。通过全流程的客户体验和服务感知穿测，定位焦点难点问题，推动公司制度、流程、规则及生产运营、管理模式优化，建立数智化支撑平台，为一线提供支撑能力保障；坚持“以人民为中心”的发展理念，加强客户沟通，基础服务更主动、触点服务更高效、权益保护更坚决，以专心、精心、爱心的服务态度为客户提供舒心、贴心、暖心的信息服务体验。
2021年，深入开展“我为群众办实事”实践活动，将办实事与“产品供给”“网络建设”“客户服务”“网络安全”“乡村振兴”等社会民生项目结合起来，不断深化办实事成效。

中国移动坚持党的领导，认真落实国家相关政策与精神，以中国特色社会主义思想为准绳，以网络强国，数字中国为己任，践行央企职责，将全面建设社会主义现代化国家做为毕生使命。